H.R. 1 (One Big Beautiful Bill Act) & CalFresh: Frequently Asked Questions

Page updated May 29, 2026

What is H.R. 1, and why does it impact CalFresh?

H.R. 1, also known as the One Big Beautiful Bill Act, is a new federal law. President Trump signed H.R. 1 on July 4, 2025.

H.R. 1 is a budget bill that outlines a spending plan for the federal government. This includes spending on the Supplemental Nutrition Assistance Program (SNAP), known as CalFresh in California.

What CalFresh changes are included in H.R. 1?

The new law cuts federal money that helps pay for CalFresh. This means:

  • Some CalFresh recipients may get less money for food.
  • More CalFresh recipients will need to participate in work or community engagement activities to keep their benefits (beginning June 1, 2026 – more information is below).
  • Many lawfully present immigrants will no longer qualify for CalFresh (beginning April 1, 2026 – more information is below).
  • There are changes to how utility costs are counted for some CalFresh recipients (began November 1, 2025 – more information is below).
  • California will have to pay more money to help run the CalFresh program, even for some of the food benefits themselves.
What changes took effect on November 1, 2025?

Because of H.R. 1, on November 1, 2025, the state implemented changes to how utility costs are counted for some CalFresh recipients.

As of November 1, 2025, households that do not include a member over age 60 or who has a disability must have heating or cooling costs separate from their housing costs to claim the Standard Utility Allowance or “SUA” deduction. Claiming the SUA may increase monthly CalFresh benefits.

Previously, households that did not have heating and cooling costs separate from their housing costs and did not qualify for the SUA were provided a State Utility Assistance Subsidy (an annual $20.01 energy assistance payment) that entitled them to claim the SUA. Under H.R. 1, this option is now limited to households with a member over age 60 or with a disability.

If your household includes a member over age 60 or with a disability, your county will continue to automatically issue you this annual energy assistance payment so that you can claim the SUA deduction.

Because of this change, households without a member over age 60 or with a disability who previously received an annual energy assistance payment for this purpose may experience a reduction in their monthly CalFresh benefit. A smaller number of these households may lose CalFresh eligibility.

What changes take effect on April 1, 2026?

Because of H.R. 1 and beginning April 1, 2026, the state will implement changes to eliminate CalFresh eligibility for most lawfully present immigrants.

Beginning April 1, 2026, the following categories of lawfully present immigrants will no longer be eligible for CalFresh:

  • Asylees
  • Refugees
  • Parolees (unless they are Cuban and Haitian Entrants)
  • Individuals with deportation or removal withheld
  • Conditional entrants
  • Victims of trafficking
  • Battered noncitizens
  • Iraqi or Afghan with Special Immigrant Visas (SIV) who are not Lawful Permanent Residents (LPR)
  • Certain Afghan Nationals granted parole between July 31, 2021, and September 30, 2023
  • Certain Ukrainian Nationals granted parole between February 24, 2022, and September 30, 2024
What changes take effect on June 1, 2026?

Starting June 1, 2026, the federal government’s rules on CalFresh work and community engagement requirements are changing in California. This means that some CalFresh recipients between the ages of 18-64 will have to meet work and community engagement requirements to keep their CalFresh benefits.

Find out if you may be required to meet the CalFresh work and community engagement requirements to keep your CalFresh benefits, or whether you may be excused from these new requirements, by using the CalFresh Work and Community Engagement Requirements: Pre-Screening Tool.

People who are excused from these federal rules include people who are:

  • Under age 18 or over age 64
  • A parent or responsible for a dependent child under the age of 14
  • Unable to work at least 20 hours per week or a total of 80 hours or more per month because of a physical or mental health issue
  • Caring for a sick, injured, or disabled person who will need your help for more than 30 days
  • Getting or applying for disability benefits, including but not limited to:
    • Veteran’s disability benefits
    • Worker’s compensation
    • Supplemental Security Income (SSI)
    • State issued temporary or permanent disability benefits
  • Unable to work because you are struggling with drug or alcohol addiction or a victim of domestic violence or experiencing chronic homelessness. The condition must be tied to a physical or mental health issue
  • Pregnant (any stage of pregnancy)
  • Identify as an Indian, Urban Indian or California Indian under the Indian Health Care Improvement Act (IHCIA)
  • Participating in an Office of Refugee Resettlement (ORR) training program for at least half-time
  • Going to school at least half-time (student eligibility rules may apply)
  • Living in an area where the ABAWD work requirement is waived

People who have to meet the work or community engagement requirement must participate in qualifying activity for up to 20 hours per week, or 80 hours averaged monthly.

Qualifying activities include:

  • Paid employment
  • Volunteer work or community service
  • Job training or work programs
  • Education
  • Workfare
  • Combination of any of the above

For outreach and training materials, visit our Resources Webpage.

Who can I contact if I have questions about my CalFresh case or want to apply for CalFresh?

Contact your local county social services office. You can get connected by calling 1-877-847-3663 or by visiting a local office. Find your local office here .

You can also apply online at BenefitsCal.com.

What if I need food help now?

If you need food now, you can find your local food bank.

How can I learn more about how this new legislation may impact my CalFresh and Medi-Cal benefits?

For a detailed overview of these changes please watch a recorded webinar hosted by the California Health and Human Services (CHSS) Agency and including Jennifer Troia, Director of the California Department of Social Services.

The recording can be accessed on the CalHHS YouTube page with the section timestamps as follows:

  • 0:00 – Introduction by CalHHS Secretary Kim Johnson
  • 2:28 – Medi-Cal provisions by Department of Health Care Services Director Michelle Baass
  • 26:00 – Covered California Provisions by Covered California Executive Director Jessica Altman
  • 38:21 – CalFresh provisions by California Department of Social Services Director Jennifer Troia
  • 56:21 – Next steps by CalHHS Secretary Kim Johnson

H.R.1 y CalFresh: Preguntas frecuentes

¿Qué es H.R. 1 y por qué afecta a CalFresh?

H.R.1, conocida como One Big Beautiful Bill Act, es una nueva ley federal firmada por el presidente Trump el 4 de julio de 2025.

H.R. 1 es un proyecto de ley presupuestario que describe un plan de gastos para el gobierno federal. Esto incluye los gastos del Programa de Asistencia Nutricional Suplementaria (SNAP), conocido como CalFresh en California.

¿Qué cambios de CalFresh están incluidos en H.R. 1?

La nueva ley recorta los fondos federales que ayudan a pagar CalFresh. Esto significa:

  • Algunos beneficiarios de CalFresh pueden recibir menos dinero para alimentos.
  • A partir del 1 de junio de 2026, más beneficiarios de CalFresh tendrán que participar en actividades de interacción con la comunidad o trabajar para conservar sus beneficios (hay más información sobre esto más adelante).
  • A partir del 1 de abril de 2026, muchos inmigrantes con residencia legal ya no calificarán para CalFresh (hay información sobre esto más adelante).
  • A partir del 1 de noviembre de 2025, habrá cambios en la forma en que se contabilizan los costos de servicios públicos para algunos beneficiarios de CalFresh (hay más información sobre esto más adelante).
  • California tendrá que pagar más dinero para ayudar a operar el programa CalFresh, incluso para algunos de los beneficios alimentarios
¿Qué cambios entraron en vigor el 1 de noviembre de 2025?

Debido a HR 1, y desde el 1 de noviembre de 2025, el estado implementó cambios en la forma en que se cuentan los costos de servicios públicos para algunos beneficiarios de CalFresh.

Desde el 1 de noviembre de 2025, los hogares que no incluyen a un miembro mayor de 60 años o que tenga una discapacidad deben tener costos de calefacción o aire acondicionado separados de sus costos de vivienda para reclamar la deducción de la cantidad estándar permitida para servicios públicos (Standard Utility Allowance o SUA). Reclamar la SUA puede aumentar los beneficios mensuales de CalFresh.

Anteriormente, los hogares que no tenían los costos de calefacción y aire acondicionado separados de sus costos de vivienda y no calificaban para la SUA recibían un Subsidio de Asistencia de Servicios Públicos del Estado (un pago anual de asistencia energética de $20.01) que les daba derecho a reclamar la SUA. Pero ahora, bajo HR 1, esta opción se limita a hogares con un miembro mayor de 60 años o con una discapacidad.

Si su hogar incluye un miembro mayor de 60 años o con una discapacidad, su condado continuará emitiéndole automáticamente este pago anual de asistencia energética para que pueda reclamar la deducción de la SUA.

Debido a este cambio, los hogares sin un miembro mayor de 60 años o con una discapacidad que anteriormente recibían un pago anual de asistencia energética para este propósito pueden experimentar una reducción en su beneficio mensual de CalFresh. Un porcentaje pequeño de estos hogares pueden perder la elegibilidad de CalFresh.

Para los nuevos hogares, este cambio entrará en vigor en el momento de la solicitud a partir del 1 de noviembre de 2025. Para los hogares existentes, este cambio entrará en vigor en su próxima recertificación.

¿Qué cambios entran en vigor el 1 de abril de 2026?

Debido a H.R. 1, el estado implementará cambios para eliminar la elegibilidad de CalFresh para la mayoría de los inmigrantes con residencia legal a partir del 1 de abril de 2026.

A partir del 1 de abril de 2026, las siguientes categorías de inmigrantes con residencia legal ya no serán elegibles para CalFresh:

  • Asilados
  • Refugiados
  • Inmigrantes con permiso humanitario («parolees») excepto si son entrantes cubanos o haitianos
  • Personas cuyo proceso de deportación o expulsión está retenido
  • Entrantes condicionales
  • Victimas del tráfico de personas
  • No ciudadanos maltratados
  • Iraquíes y afganos con visas especiales de inmigrante (Special Immigrant Visas o SIV) que no son residentes permanentes legales (Lawful Permanent Residents o LPR)
  • Ciertos nacionales de Afganistán a los que se les concedió permiso humanitario («parole») entre el 31 de julio de 2021 y el 30 de septiembre de 2023
  • Ciertos nacionales de Ucrania a los que se les concedió permiso humanitario entre el 24 de febrero de 2022 y el 30 de septiembre de 2024
¿Qué cambios entran en vigor el 1 de junio de 2026?

A partir del 1 de junio de 2026, las reglas de CalFresh del gobierno federal sobre los requisitos de trabajo e interacción con la comunidad están cambiando en California. Esto significa que algunos beneficiarios de CalFresh de entre 18-64 años tendrán que cumplir con requisitos de trabajo e interacción con la comunidad para seguir recibiendo sus beneficios de CalFresh.

Las personas que están exentas de estas reglas federales incluyen personas que:

  • son menores de 18 o mayores de 64
  • son padres o responsables de un niño dependiente menor de 14 años
  • no pueden trabajar al menos 20 horas a la semana o un total de 80 horas o más al mes debido a un problema físico o mental
  • están cuidando a una persona enferma, lesionada o discapacitada y que necesitarán de su ayuda durante más de 30 días
  • están recibiendo o solicitando beneficios por discapacidad incluyendo, entre otros:
    • Beneficios por discapacidad para veteranos
    • Compensación por lesiones en el trabajo
    • Ingresos Suplementarios de Seguridad (SSI)
    • Beneficios por discapacidad temporales o permanentes emitidos por el estado
  • no pueden trabajar debido a un problema de adicción al alcohol o drogas; son víctimas de violencia doméstica, o están en una situación de indigencia crónica. La condición debe estar relacionada con un problema físico o mental
  • tienen un embarazo (en cualquier estado del embarazo)
  • se identifican como indígena, indígena urbano o indígena de California bajo la Ley de Mejora del Cuidado de la Salud Indígena (Indian Health Care Improvement Act o IHCIA)
  • participan en un programa de capacitación de una oficina de relocalización de refugiados (Office of Refugee Resettlement o ORR) al menos a tiempo parcial
  • van a clases al menos a tiempo parcial (pueden aplicarse las reglas de elegibilidad para estudiantes)
  • viven en un área exenta del requisito de trabajo para adultos físicamente hábiles y sin dependientes (ABAWD)

Las personas que deben cumplir con el requisito de trabajo o interacción con la comunidad deben participar en una actividad cualificada durante al menos 20 horas a la semana o un promedio de 80 horas al mes.

Actividades cualificadas incluyen:

  • Empleo con paga
  • Voluntariado o servicio comunitario
  • Capacitación laboral o programas de trabajo
  • Educación
  • Beneficios a cambio de trabajo (Workfare)
  • Cualquier combinación de las opciones mencionadas anteriormente

Para obtener materiales de divulgación y capacitación, visite nuestra página web de recursos.

¿Con quién puedo comunicarme si tengo preguntas sobre mi caso de CalFresh o quiero solicitar CalFresh?

Comuníquese con la oficina local de servicios sociales de su condado. Puede conectarse llamando al 1-877-847-3663 o visitando una oficina local. Encuentre su oficina local aquí.

También puede presentar su solicitud en línea en BenefitsCal.com.

¿Qué pasa si necesito ayuda alimentaria ahora?

Si necesita comida ahora, puede encontrar su banco de alimentos local aquí.

¿Cómo puedo obtener más información sobre cómo esta nueva legislación federal puede afectar a mis beneficios de CalFresh y Medi-Cal?

Es importante leer siempre todos los mensajes y cartas que reciba de la oficina de servicios sociales de su condado. Estas cartas le informarán de cualquier cambio en su caso de CalFresh.

Para obtener un resumen detallado de estos cambios, vea la grabación del seminario web organizado por la Agencia de Salud y Servicios Humanos de California (CHHS), el cual incluye a la directora del Departamento de Servicios Sociales de California, Jennifer Troia.

La grabación está disponible en la página de YouTube de CalHHS con las marcas de tiempo de las secciones como sigue:

  • 0:00 – Introducción por la secretaria de CalHHS, Kim Johnson
  • 2:28 – Disposiciones de Medi-Cal por la directora del Departamento de Servicios para el Cuidado de la Salud, Michelle Baass
  • 26:00 – Disposiciones de Covered California por la directora ejecutiva de Covered California, Jessica Altman
  • 38:21 – Disposiciones de CalFresh por la directora del Departamento de Servicios Sociales de California, Jennifer Troia
  • 56:21 – Siguientes pasos por la secretaria de CalHHS, Kim Johnson